Postes disponibles - Agronome, conseiller en gestion intermédiaire

Agronome, conseiller en gestion intermédiaire


Groupe Pousse-Vert | Saint-Arsène, MRC de Rivière-du-Loup | Poste permanent

Pour répondre à une croissance de ses activités, le Groupe Pousse-Vert est à la recherche d’un candidat intermédiaire. Tu crois correspondre au profil recherché ou tu connais quelqu’un qui répond à l’offre d’emploi? Contacte-nous !

Le Groupe Pousse-Vert est un organisme à but non lucratif composé d’experts qui offre aux entreprises agricoles membres et aux clients des services-conseils multidisciplinaires non liés visant à accroître la rentabilité, améliorer les pratiques agricoles et répondre aux besoins réglementaires. Les services offerts sont personnalisés et évoluent en fonction des besoins de nos membres et clients.

Description de tâches

  • Effectue des analyses technico-économiques et le calcul des coûts de production.
  • Réalise le diagnostic global d’une entreprise.
  • Réalise des plans d’affaires, des plans de démarrage et de redressement ainsi que des plans de transfert.
  • Évalue les biens agricoles.
  • Accompagne les clients lors de rencontre multidisciplinaire.
  • Aide les membres dans leur prise de décision face à différentes alternatives concernant l’investissement, le financement, et l’évolution de l’entreprise grâce à l’analyse des projets par des prévisions budgétaires et suivis budgétaires.
  • Recherche, sélectionne, diffuse et vulgarise aux membres toute information susceptible de leur être utile dans l’entreprise d’une plus grande efficacité technico-économique.
    • Organise des rencontres de formation et d’information.
    • Je participe à différents comités, des rencontres de formation et d’information.
    • Collabore avec tous les intervenants qui gravitent autour de l’entreprise du membre (partenaires financiers, CRÉA, conseillers techniques, comptable)
  • Assure la surveillance agronomique des techniciens et des stagiaires en gestion agricole.
  • Je participe à faire un portrait, identifier les problématiques et fixer des objectifs de travail pour les entreprises clientes.

Exigences

  • Avoir 5 à 10 ans d’expérience en gestion agricole;
  • Être détenteur d’un diplôme du baccalauréat en agroéconomie ou en agronomie;
  • Être membre de l’Ordre des agronomes du Québec;
  • Posséder un permis de conduire valide et une voiture;
  • Avoir une bonne maîtrise de la suite Office et des compétences de base en informatique / bureautique;
  • Avoir des habilités avec le logiciel VIAgritel et Budgitel, un atout;
  • Être autonome, avoir le sens de la rigueur et une capacité de travailler en équipe;
  • Avoir un excellent sens de l’organisation et une bonne gestion des priorités;
  • Avoir une bonne capacité d’analyse et de vulgarisation;
  • Avoir un esprit éveillé, logique et critique;
  • Être en mesure de communiquer et avoir le sens de l’écoute.

Conditions

  • Poste permanent entre 30 et 37,5 heures par semaine;
  • Salaire à partir de 31.96$/h, jusqu’à un maximum de 45.66$/h selon l’échelle salariale provinciale pour les conseillers agronomes en gestion agricole. La rémunération peut être bonifiée selon l’expérience du candidat;
  • Date d’entrée en poste flexible;
  • Flexibilité de l’horaire de travail et possibilité de travail bimodal (télétravail) selon les tâches à effectuer et l’expérience du candidat;
  • Possible de personnaliser le poste en fonction des intérêts du candidat (ex. : développer une expertise unique);
  • Autonomie professionnelle;
  • Formations rémunérées par l’employeur;
  • Conciliation travail-famille;
  • Vacances avantageuses offertes dès l’embauche pour un candidat avec expérience;
  • Comité social pour la tenue d’activités d’équipe;
  • Assurance responsabilité professionnelle payée par l’employeur;
  • Possibilité de cotiser à un RVER avec part employeur avantageuse,
  • Régime d’assurance collective (maladie, vie, invalidité court terme et long terme, voyage);
  • Compensations offertes pour kilométrage, frais de repas et cellulaire.

Avantages connexes

Vivre au Bas-St-Laurent, c’est s’ancrer dans une région dynamique et pleine d’opportunités, entre fleuve immense, lacs et collines, où la beauté du paysage est omniprésente! C’est s’offrir un milieu de vie agréable, 4 saisons par année, et les plus beaux couchers de soleil! La MRC de Rivière-du-Loup et les environs permettent d’avoir accès à une qualité de vie exceptionnelle. Proximité des sentiers de marche en forêt, aires fauniques protégées et territoires de chasse/pêche, plages, centres de ski alpin et ski de fond, sentiers de raquette, effervescence de produits locaux et uniques, sans oublier la fierté identitaire!

Au Groupe Pousse-Vert, nous sommes une équipe unie et dynamique et nous considérons qu’il est important de maintenir un climat positif et convivial qui permet à tous de s’épanouir professionnellement et personnellement.

Veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre d’intérêt à josiane.theriault@groupepousse-vert.com avant le 3 mai 2024.

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